Ökonomische Analyse von Governance-Strukturen
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Produkt beskrivelse
Die Autoren diskutieren, inwieweit Teamproduktion erfolgreich gelingen kann ohne Rückgriff auf Governance-Strukturen. Es wird gezeigt, wie durch einen geeigneten Liefervertrag optimale Investitionsanreize in der Beziehung Unternehmer/Lieferant gesetzt werden können. Und es wird erläutert, wie die Anreizsteuerung von Managern in individuellen Arbeitsbeziehungen mittels "Motivation durch Reputation" erfolgsversprechend sein kann.
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Detaljer
- ISBN13 9783663122708
- Udgivet 2013
- Forlag Gabler Verlag
- Udgave 1
- Sprog Tysk